La proposta que el Departament ha traslladat avui a la Mesa Sectorial arriba després d’un curs marcat pel malestar als centres i per un col·lectiu que fa massa temps reclama millores reals. El passat 15 de novembre, 30.000 docents van sortir al carrer deixant clar que la paciència s’ha esgotat.
Tot i això, el document del Departament ignora completament el principal punt de les reivindicacions i la realitat del professorat, no abordant millores retributives per al conjunt del col·lectiu, tot i saber que Catalunya té el tercer professorat pitjor pagat de l’Estat (accedeix aqui), en una de les comunitats amb el cost de vida més alt. És una manca de respecte i una desconnexió absoluta amb les condicions que patim cada dia als centres.
El Departament sembla menysprear el que va passar el 15N, com si la mobilització massiva del professorat no fos un avís prou clar. Però si no hi ha canvis reals i immediats, la resposta del col·lectiu també serà real i immediata.
Per la UGT, aquesta proposta és totalment inacceptable perquè parteix d’una planificació que no dona resposta a les urgències reals del professorat i de l’educació pública.
El document:
- No inclou millores retributives generals per al conjunt del col·lectiu,
- Planteja un calendari de reunions que es perllonga tot el curs i ajornarà temes clau fins al curs vinent, sense garantir resultats concrets i immediats.
- Manté una negociació fragmentada i sense terminis clars, amb la qual cosa es corre el risc que molts punts prioritaris quedin ajornats indefinidament.
Per tot això, la UGT Educació Pública considerem imprescindible establir un calendari de negociació amb blocs temàtics, terminis concrets i compromisos reals que permetin aconseguir millores tangibles aquest mateix curs, sense dilacions ni excuses.
Dimecres vinent tenim prevista una reunió interna amb els sindicats de mesa on la UGT presentarà una contraproposta per presentar-la de manera unitària al departament d’educació.
